河北新聞網(wǎng)訊 人員機構(gòu)編制得到突破，團組織、新興青年群體如雨后春筍般建立，青年線上參與活動如火如荼推進，團員在社會中更加具有榮譽感、使命感、責(zé)任感……這充滿活力的景象，正是河北省縣域共青團基層組織改革熱潮的寫照。

共青團河北省委書記侯貴松在改革試點辛集市調(diào)研。

自共青團中央《關(guān)于擴大縣域共青團基層組織改革試點的指導(dǎo)意見》下發(fā)以來，共青團河北省委高度重視、迅速部署，選取石家莊市長安區(qū)等27個縣（市、區(qū)）作為全國縣域共青團基層組織改革試點地區(qū)。團省委多次召開全省縣域共青團基層組織改革試點推進會、座談會、交流培訓(xùn)會，共青團河北省委書記侯貴松及班子成員深入試點地區(qū)調(diào)研指導(dǎo)，與黨委領(lǐng)導(dǎo)面對面溝通改革事項，爭取支持。同時，團省委成立改革試點專班，研究制定“軟硬”指標結(jié)合、堅持“月報”、挖掘典型的方式，通過省市縣“三級聯(lián)動”，在干部選用機制、創(chuàng)新組織建設(shè)、團員發(fā)展管理、黨建引領(lǐng)等方面取得了初步成效，讓基層團組織工作煥發(fā)生機，成為聯(lián)系和服務(wù)青年的堅強堡壘。

共青團河北省委副書記王麗濤與改革試點靈壽縣委副書記座談。

堅持黨建引領(lǐng)，奏響“強團”強音

自覺堅持、緊緊依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)，是共青團改革試點工作必須堅持的首要原則。改革過程中，共青團河北省委始終堅持黨建帶團建的工作思路，積極爭取黨委的支持，切實增強黨建帶團建實效。

市級層面，共青團保定市委聯(lián)合市委組織部出臺《關(guān)于進一步加強新時代黨建帶團建工作 著力提升保定共青團組織力的實施意見》，共青團滄州市委推動滄州市委辦印發(fā)《關(guān)于新形勢下加強和改進黨建帶團建工作的實施意見》，團建工作在部署、巡查、保障、考核上實現(xiàn)與黨建同步進行，并實現(xiàn)制度化落實常態(tài)執(zhí)行，團的工作經(jīng)費得到充分保障。

縣級層面，更加注重建立長效化機制，將改革成果固化下來，共青團河北省委指導(dǎo)各地積極爭取黨建帶團建、隊建機制在黨建部署考核、黨委巡察監(jiān)督、教育評價和教育督導(dǎo)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)“三個納入”。充分發(fā)揮團教協(xié)作作用，所有試點全部成立了教育團工委，建立了相關(guān)工作機制，積極推動試點縣、市團委負責(zé)人進入同級黨的教育領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和教育督導(dǎo)機構(gòu)。深化推優(yōu)入黨制度，落實“兩個一般、兩個主要”要求，推優(yōu)入黨1094人，努力實現(xiàn)經(jīng)過團組織規(guī)范程序推優(yōu)入黨的優(yōu)秀團員比例明顯提升的目標。

河北省縣域共青團基層組織改革試點工作推進會。

突破機構(gòu)編制，壯大工作隊伍

臨漳縣青年志愿者服務(wù)中心，這個新成立的單位來源于此次的改革。通過向同級黨委積極爭取，任丘市、臨漳縣、安國市分別經(jīng)縣級編辦批準新成立了下屬事業(yè)單位?！澳軓慕逃龒徫贿x任到團的工作崗位，我感到十分榮幸，我一定不負組織信任，為團的工作貢獻自己的力量。”臨漳縣青年志愿者服務(wù)中心主任岳冬冬說。

組織建設(shè)需要新鮮血液，改革后，全省各級團組織的工作力量進一步加強，6個試點地區(qū)于2021年6月后增加編制16個，掛兼職和其他工作力量從改革前的不足兩千人增加至一萬余人，實現(xiàn)多渠道選人用人，切實增強了基層團的工作力量。

工作力量增強了之后，如何進行有效管理？對此，各基層團組織聯(lián)合組織部門制定縣級團委負責(zé)人或縣級團委班級考核評價辦法，如欒城區(qū)制定《欒城區(qū)加強團組織干部隊伍管理實施辦法（試行）》，將團干部評價考核寫入文件，建立機制，同黨政部門協(xié)調(diào)聯(lián)動，通過向黨組織推優(yōu)、多重激勵方式、崗位目標約束等舉措，將團的工作力量選配與干部選拔培養(yǎng)有效結(jié)合。

興隆縣蘑菇峪鎮(zhèn)青年工作委員會成立大會。

增強組織覆蓋，凝聚青年力量

青年力量是社會發(fā)展的中流砥柱。改革試點啟動以來，全省試點地區(qū)共新增兩新組織領(lǐng)域團組織697家，新興青年群體領(lǐng)域新建團組織118家，所有試點在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）成立青工委343家，在其他領(lǐng)域成立青工委96家。各基層團組織廣泛建立了各基層團組織工作群、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)團（工）委、各學(xué)校、返家鄉(xiāng)大學(xué)生、青年志愿者等微信群，并利用微信群，迅速動員團員青年參與疫情防控、創(chuàng)建文明城等活動，也讓青年成為此次抗擊疫情隊伍的中堅力量。

新一輪疫情的突然來襲，充分檢驗了此次改革成效。共青團保定市委立即動員全市各級團組織，發(fā)布青年招募令、動員令，發(fā)動3000多名青年志愿者，集結(jié)抗擊疫情青年突擊隊、青年志愿者服務(wù)隊等120余支“青”字隊伍，參與到流動巡邏、防疫宣傳、秩序引導(dǎo)、青少年心理疏導(dǎo)等300個具體防疫崗位。共青團復(fù)興區(qū)委聯(lián)合邯鄲學(xué)院團委、河北工程大學(xué)科信學(xué)院團委開展了“愛在復(fù)興 ‘疫’線輔導(dǎo)”活動，200多名大學(xué)生志愿者與隔離學(xué)生和無人陪伴學(xué)生結(jié)成對子，開展學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、心理疏導(dǎo)和行為干預(yù)，解決了隔離人員、醫(yī)護人員和社區(qū)工作者的后顧之憂。

邯鄲市復(fù)興區(qū)疫情防控青年志愿者。

加強教育管理，建立高素質(zhì)隊伍

共青團員是團的肌體細胞、團的活動主體，各基層團組織通過嚴把團員“入口關(guān)”、規(guī)范社會領(lǐng)域團員發(fā)展教育管理以及加強團員儀式感教育，改革團員發(fā)展和教育管理機制，建設(shè)高素質(zhì)的團員隊伍為團的其他領(lǐng)域改革創(chuàng)新提供基礎(chǔ)支撐。

以政治標準為首，堅持嚴把“入口關(guān)”，所有試點地區(qū)將推優(yōu)入團、積分入團、評議入團制度全部納入團員發(fā)展要素，將8學(xué)時團課學(xué)習(xí)、每年度20小時志愿服務(wù)時長作為入團必備條件，從源頭上保證團員發(fā)展質(zhì)量，切實增強了共青團員先進性。

針對社會領(lǐng)域團組織對團員發(fā)展程序不清、管理難度大等問題，任丘市下發(fā)《關(guān)于開展2021年度28周歲以下離校青年“推優(yōu)入團”工作的通知》，要求社會領(lǐng)域推優(yōu)入團工作堅持“十步驟、三公示、五必須”原則，嚴格規(guī)范社會領(lǐng)域團員入團標準；安國市針對社會領(lǐng)域團員青年相對分散、流動性比較大的特點，通過分眾建群、規(guī)范管理、組織動員等措施，組建創(chuàng)業(yè)就業(yè)、志愿服務(wù)、婚戀交友等各類青年網(wǎng)絡(luò)分眾社群12個，推動團組織與青年實現(xiàn)“零距離”。

為了形成團員教育管理的完整閉環(huán)，在開展集中入團儀式的基礎(chǔ)上，積極推動開展離團儀式，教育廣大超齡離團青年不忘入團初心，堅定不移跟黨走。灤州市向轄區(qū)內(nèi)學(xué)校團組織及各級團組織印發(fā)《灤州市入團、超齡離團儀式規(guī)定（試行）》；曲陽縣舉辦首次社會領(lǐng)域28歲超齡團員離團儀式，覆蓋機關(guān)和非公領(lǐng)域的所有超齡團員……一系列舉措，增強了社會領(lǐng)域團員榮譽感、使命感、責(zé)任感。